Der Deutsche Bundestag möge beschließen an mittelgroße Kapitalgesellschaften strengere Anforderungen an die Qualifikation der Geschäftsführer zu stellen als an kleine Kapitalgesellschaften. Aus kleinen Kapitalgesellschaften werden mittelgroße Kapitalgesellschaften, aber die Qualifikation der Gründer und Geschäftsführer nimmt nicht notwendigerweise mit der Größe der Firma zu, zumindest nicht im ausreichenden Maße. Fortbildungsmaßnahmen zu Rechtsthemen und insbesondere Corporate Social Responsibility sollten von den Industrie und Handelskammern verbindlich angeboten werden. Ein größeres Unternehmen erfordert mehr Seriosität und Verantwortungsbewusstsein als ein Kleinstunternehmen. Eine Mißachtung der Fortbildungsmaßnahmen könnte bei Überschreiten von Einnahmegrenzen zu einer starken Steuerprogression führen, die das Wachstum des Unternehmens effektiv begrenzt (man darf annehmen, dass diese Sprache von Unternehmern wohl verstanden wird).
Siehe:
http://de.wikipedia.org/wiki/Kleine_und_mittlere_Unternehmen
Kommentar:
Man könnte sich beispielsweise auch vorstellen, dass derartige Fortbildungen nützlich wären für Eiscremehersteller wie Ben&Jerry's, die nach eigenen Angaben (ISBN-13 978-0-89480-312-3), "zwei Vermont Hippies" waren, die ihre beste Eiscreme "Heath Bar Crunch" herstellten indem sie gefrorene "Heath Bar" Schokoriegel in zwanzig Pfund Packungen von zwei Meter hohen Trittleitern fallen ließen, um die ideale Größe an Bruchstücken zu erhalten, ohne die Schokoriegel zerschneiden zu müssen, wie man mit der Versuch-und-Irrtum-Methode in dem Unternehmen ermittelte. Das Unternehmen wurde im August 2000 für etwa 326 Millionen US-Dollar vom Unilever-Konzern gekauft.
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